角色等级提升是战力成长最基础的方式，通过消耗构造体经验仓或参与战斗获取经验值，每次升级都会带来生命、攻击、防御和会心四项基础属性的全面增强。需要注意的是构造体等级无法超过当前小队等级上限，因此指挥官等级也需要同步提升。技能升级同样关键，每个技能最高可提升至18级，需要消耗大量螺母和技能点，优先升级核心输出技能能显著提高实战伤害。
装备系统包含武器和意识两大模块，武器主要通过抽卡获取，6星武器附带专属技能且可进行三次共鸣，每次共鸣需消耗任意6星武器并会绑定特定构造体。意识则可通过副本掉落获得，每位构造体可装备6件意识，套装效果分为2件和4件激活两种类型。意识可通过升级、突破和共鸣操作强化属性，5星意识共鸣仅增加基础属性而不产生新特效，6星意识共鸣则能解锁额外技能效果。
进化系统通过消耗同名角色碎片提升构造体品质，从初始B级最高可培养至SSS+级别。碎片获取途径包括抽卡重复获得、每日刷取间章关卡以及幻痛囚笼商店兑换。进化不仅提高基础属性值，还会增强属性成长率，是后期战力突破的关键。军衔晋升作为替代方案，需通关特定主线副本且角色达到相应等级，每次晋升消耗螺母并提供小幅全属性提升。
战斗机制的精通能有效弥补数值差距，三消技能收益最高，通过闪避触发超算空间可实现单消等效三消的效果。合理搭配阵容触发QTE连携攻击，掌握各角色被动技能的触发条件，在超算空间内精准输出可最大化伤害效率。每日完成限定副本获取养成素材，参与纷争战区和幻痛囚笼等玩法积累资源，保持稳定进度才能实现战力持续增长。
资源规划方面建议优先保证主力输出角色的完整培养，包括等级、技能、武器和意识的全方位强化。辅助型构造体可侧重生存和功能向配置，装甲型则需注重破甲能力。不同属性队伍需均衡发展以应对各类副本要求，避免资源过度集中导致阵容短板。常规玩法获得的黑卡应合理规划抽取目标，优先保证核心角色的专武和关键意识套装。
战力提升是长期积累的过程，需要平衡即时收益与长远发展。通过系统性地优化角色培养、装备强化、战斗操作和资源管理四个维度，可以构建出高效的战力成长体系。保持对游戏机制的理解深度，及时调整养成策略，才能在各种战斗环境中游刃有余。